Tijdens de Keti Koti Dialoogtafel stonden we stil bij het thema insluiten en buitensluiten. Persoonlijke verhalen, rituelen en muziek zorgden voor meer bewustzijn en verbinding. Door van elkaar te leren, zetten we samen stappen naar een inclusieve toekomst.

Volledig artikel

Ons werkcafé veranderde dit jaar voor één dag in een levendig restaurant met kleurrijke tafelkleden, geuren van Surinaams eten en de klanken van een Surinaams koor. Samen met Stichting Keti Koti Dialoogtafel organiseerden we een bijeenkomst waarin verbinding centraal stond.

Sporen van slavernijverleden

Aan de hand van verbindende rituelen, liederen en diepgaande gesprekken, kwam het thema insluiten en buitensluiten aan bod. De persoonlijke verhalen maakten indruk. Ze lieten zien dat de sporen van het slavernijverleden nog steeds voelbaar zijn en voegden een diepere laag toe aan het bewustwordingsproces van de deelnemers.

Inclusief en divers

Bij Rijnbrink vinden we het belangrijk om ruimte te maken voor deze gesprekken. We streven naar een inclusieve organisatie door actief te werken aan het vergroten van onze diversiteit. Een inclusieve cultuur zorgt voor meer verbinding, meer impact en geeft ruimte aan ieders verhaal. Als iedereen mee kan doen, maken we echt samen het verschil.